1月10日，公司在机关总部召开干部大会。局党委副书记、纪委书记、工会主席高立康及党委组织部有关人员出席会议并作重要讲话。局党委组织部副部长梁文平主持会议并宣布了关于张军智、李海潮、刁鹏等同志的职务任免决定。公司其他领导班子成员、中层干部及职工代表参加会议。
高立康指出，本次领导班子调整是局党委从大局出发，根据远通公司实际，严格按照干部任免考察有关规定，经过通盘考虑、充分酝酿，广泛征求意见、慎重研究作出的决定，是一次正常的干部调整。
高立康表示：在过去的7年时间里，远通公司在以张军智同志为班长的领导班子带领下，紧密围绕中国交建“五商中交”战略和局统一部署，抢抓机遇开拓创新，公司各项经营指标稳步上升，市场竞争力、影响力得到有力提升，局党委对此表示满意和认可，并对张军智同志表示衷心的感谢。高立康强调：2015年局出台了强化项目管控“六个指导意见”等具体措施，并按照有关要求组织开展了三严三实专题教育及“领导班子建设年”活动，强化了“四讲四重”班子建设等要求。局党委高度重视远通公司本次班子调整，通过严格考察，认为李海潮同志在以往任职期间，政治立场坚定，经营业绩突出，工作思路清晰，管理经验丰富，作风民主正派，群众威望较高，担任公司董事长、总经理是合适的。刁鹏同志是青年骨干的代表，思维活跃，敢于创新，具有一定的海外项目管理经验，符合集团海外优先发展的总体思路，能够为局和远通公司做出应有的贡献。
最后，高立康结合干部调整，对公司新一届领导班子和干部提出三方面要求：一是要必须更加严于律已。要谦虚谨慎，戒骄戒躁，尽职尽责地做好工作，不辜负上级的信任和职工的期望；二是要必须加强学习锻炼。要自觉加强各方面的学习和修养，注重在实践中学习，在学习中提高，更好、更快地适应新形势、新岗位的工作需要；三是要必须强化团结协作。要以“靠得住、能干事、在状态、善合作”为标准，齐心协力把班子打造成“讲政治、重大局，讲担当、重奉献，讲实干、重实效，讲廉洁、重自律”的领导团队。
会上，公司党委书记及张军智、李海潮、刁鹏三位同志做了表态发言。相信远通公司新一届领导班子和广大干部职工一定会不辱使命，同心同德，扎实工作，锐意进取，谱写企业改革和发展的新篇章！（党群工作部）
